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Non-Profit-Organisationen

Workforce Management-Software-Komplettlösung für Non-Profit-Organisationen mit Funktionen zur Zeiterfassung, Personaleinsatzplanung, Fehlzeitenverwaltung und zum Zeiterfassungsmanagement.

Not for profit Industry image
  • · •Dienstpläne für Mitarbeiter erstellen
  • · •Zeiterfassungsmanagement
  • · •Manuelle Tätigkeiten und Verwaltungsaufgaben reduzieren
  • · •Lohnbuchhaltung vereinfachen
  • · •Berichte in Echtzeit
  • · •Einhaltung behördlicher Vorschriften sicherstellen

Als Non-Profit-Organisation sind Ihre Mitarbeiter Ihr höchstes Gut. Mit der Workforce Management-Software von Softworks können Non-Profit-Organisationen mühelos Arbeitsstunden, Gleitzeit, Überstundenausgleich, Urlaub und Fehlzeiten verwalten. Wir unterstützen Sie dabei, interne Prozesse zu optimieren, den Verwaltungsaufwand zu reduzieren, Berichte zu erstellen und die Verwendung von Mitarbeiter-Lösungen zu fördern.

Welche Vorteile bietet unsere Workforce Management-Software?

Softworks solutions preview on various devices.

Bereiche, in denen wir Sie unterstützen:

1

Zeiterfassung

Gewinnen Sie mithilfe detaillierter Daten und Berichte zu Arbeitszeiten und Mitarbeiterausfall, Überstunden, Gleitzeitsalden, Dienstplänen & Jahresurlaub einen klaren Überblick über die Arbeitszeiten Ihrer Mitarbeiter.
2

Personaleinsatzplanung

Verwalten und optimieren Sie die Dienstpläne für Ihr gesamtes Unternehmen. Ermöglichen Sie in allen Jobfunktionen eine effektive Personaleinsatzplanung und ein effektives Personalmanagement. Teilen Sie Ihr Personal nach Arbeitsbedarf ein und erhöhen Sie die Dienstplaneffizienz.
3

Fehlzeitenverwaltung

Verwalten Sie Krankheitsurlaub, Jahresurlaub, Mutterschaftsurlaub, Elternzeit, Adoptivurlaub, Pflegezeit und Abwesenheit aufgrund höherer Gewalt ganz einfach und effizient. Automatisieren Sie die Verwaltung von Fehlzeiten und reduzieren Sie dadurch Mitarbeiterausfall.
4

Zeiterfassungsterminals für Mitarbeiter

5

Mitarbeiter-Portal und mobile Mitarbeiter-App

Benutzerfreundliche Mitarbeiter-App, die es Mitarbeitern ermöglicht, sich ihre Dienstpläne anzusehen, sich ein- und auszustempeln, Urlaub zu beantragen, persönliche Informationen zu verwalten und vieles mehr. Verfügbar auf dem Handy oder Desktop.
6

HR-Management

Ein umfassendes HR-System zum Erfassen und Verwalten von Mitarbeiterinformationen. Mithilfe des Systems können Sie Mitarbeiterinformationen, z.B. Beschäftigungsdetails oder persönliche Informationen, sicher speichern und verwalten. Alternativ lässt sich unser System in Ihr vorhandenes HR-System integrieren.
7

Kompetenzmanagement

Umfassende Management-Lösung zum Erfassen von Kompetenzen, Schulungen & Zertifizierungen Ihrer Mitarbeiter. Stellen Sie Schulungsbedarfe fest und verwalten Sie die Lernanforderungen Ihrer Mitarbeiter. Die Lösung enthält automatische Benachrichtigungen, wenn Mitarbeiterzertifizierungen oder -schulungen bald ablaufen.
8

Aktionsverwaltung

Ein einziger Bildschirm, auf dem Manager ausstehende Aufgaben, wie die Genehmigung von Urlaubsanträgen, Überstunden oder fehlende Zeiterfassung, durchführen können.
9

Einhaltung gesetzlicher Vorschriften

Unsere benutzerfreundliche Funktion zur Einhaltung gesetzlicher Vorschriften unterstützt Sie bei der Einhaltung von landesspezifischer Arbeitsgesetzgebung und Gesundheits- und Sicherheitsanforderungen.

Erhältliche Zeiterfassungssysteme

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Referenzen

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